terça-feira, 6 de junho de 2023

Eletrobras divulga novo processo seletivo com 351 vagas efetivas.


Com a conclusão do seu último concurso em 2022 e após a sua privatização no ano passado, a Eletrobras anuncia a abertura do seu primeiro processo seletivo, com a oferta de 351 vagas efetivas.

A seleção ocorre após a última ter sido cancelada, devido à necessidade de adequar o sistema de avaliação dos candidatos.


Agora, a Centrais Elétricas Brasileiras S.A anuncia a retomada do processo, para contratação de profissionais em suas subsidiárias Eletrobras CGT Eletrosul, Chesf, Eletronorte e Furnas, presentes em todas as regiões do Brasil.


Há oportunidades para diversos cargos, com destaques para as carreiras de analista socioambiental, engenheiro, operador de centro de operação do sistema, operador de subestação e de sistema de telecomunicações, técnicos, entre outros.


Para boa parte das funções, é necessário ter o curso técnico ou nível superior na área, além do registro no respectivo conselho regional. A Carteira Nacional de Habilitação (CNH) é desejável.


Eletrobras planeja até 800 contratações nos próximos meses

Este é o primeiro processo seletivo promovido pela Eletrobras após a sua privatização, realizada em 2022.


Como a empresa não realiza mais concursos públicos, os processos têm, agora, o intuito de aumentar a diversidade do quadro de funcionários, segundo a Eletrobras.


"Estas são as primeiras vagas das mais de 800 que serão disponibilizadas nos próximos meses, de forma escalonada", informa a empresa.

 

 

As inscrições são online e devem ser feitas por meio do site da Gupy. No portal, os candidatos devem criar seus perfis, preencher todos os dados solicitados e responder às perguntas disponibilizadas.


As contratações para posições efetivas serão realizadas via regime celetista (CLT). Os salários e benefícios não foram informados.





Informações do Folha Dirigida.





 Veja outras notícias relevantes.



Nenhum comentário:

Postar um comentário